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  葡京赌场网址正式成立于2007年9月,是具有二级天分的工程修建。业务范围以建筑工程、园林绿化、技术咨询和物业管理为主,包罗室内装饰及设想、机械设备东西租赁、水电安装、批发和贩卖商业等。现有高本质管理人员及技术人才35人,包罗初级管理师5名,二级注册建筑师5名、园林工程师5名,其他修建、电器,给水、排水、园林设计、助理工程师、助理会计师等合计20名,持证上岗技术工人100多名。停止2010年末,累计承接各种工程40多项。www.1495.com
  称号源于“重归桃花源”的设想理念,“成为国外专业园林运营商和拓荒者,构建人与自然调和和完善统一的最好人居情况”是桃园的永恒寻求,自建立以来,安身广东、面向全国、开辟外洋,倡导绿色修建,以质量求效益、完美服务和主顾至上的目标,竭诚为社会各界提供优质服务,一步一个脚印,走向新的灿烂。
相干福利:
  1.5天8小时工作制、享用国家规定的节假日。
  2.年末双薪、年末分红、节日补助、购置社保、年度游览,季度游览、文体活动、带薪年假、婚假、丧假、病假、产假、工龄人为、交通补助、餐费补助等相干福利。

广州桃园建筑工程有限人力资源部
联系人:王蜜斯
联系电话:020-87305587
邮箱地址:liuguanzhanghr@126.com
联系地址:广州市环市东路486号广粮大厦1309室
 
一、 投融资司理(集团)  年薪:15-35万

岗位职责:

1、 卖力拟投资项目的查询拜访和拟投资项目的代价评价,停止法令风险阐发; 

2、 卖力项目阐发估值,辅佐项目团队与投、受资停止商务会谈,掌握项目进度; 

3、 阐发市场环境及金融市场的情况,实时调解投资标的目的及目的;

4、 到场和卖力股权基金、融资租赁、债券刊行、银行贷款等融资计划的设想、推介及相干的商量会谈;

5、 卖力开辟投融资渠道,保护连结各项业务事情中与金融机构、财产机构及地方政府的优良干系;

6、 卖力项目的立项、申报文件的体例事情; 

7、 对已投资项目供给相干征询和服务。

任职资历:

1、 本科及以上学历;

2、 财政或金融类专业;

3、 具有丰硕的金融、财政管理知识;

4、 3年以上的本钱项目运作经历;

5、 熟习项目管理办法和管理工具,熟习立项流程,熟知项目申报法式,明白撰写可行性研究阐发陈述;

6、 具有很强的相同会谈才能,能精确找出突破口。

二、 项目拓展司理(集团)  年薪10-25万

岗位职责:

1、 按照战略目标及运营计划,拓展项目;

2、 寻觅潜伏开辟项目,与项目所有者停止开端打仗与洽商,开辟协作渠道及停止商务会谈;

3、 新项目的考查、筹谋、订定项目开辟与运营的可行性研究,体例项目可行性研究陈述及立项;

4、 卖力相干政府部门、买卖敌手、计谋客户的考查、相同事情;

5、 卖力保护现有优良人脉信息和干系,并按期拓展新的渠道和信息。

任职资历:

1、 本科及以上学历;

2、 市场拓展或管理专业;

3、 具有丰硕的项目拓展经历和人脉干系;

4、 熟习项目管理办法和管理工具,熟习立项流程,熟知项目申报法式;

5、 具有很强的相同会谈才能。

 

三、 运营总监(集团)年薪15-30万

岗位职责:

1、 片面卖力的市场运作和管理;

2、 到场团体筹谋,健全各项轨制,完美运营管理;

3、 鞭策业务开展,构造完成团体业务方案;

4、 成立内部信息系统,促进财政、行政、人力资源的管理;

5、 卖力和谐各部门事情,成立有用的团队合作机制;

6、 保持并开辟各方面的内部干系。

任职资历:

1、 管理类相干专业本科以上学历。

2、 受过管理学、财务管理、企业运营管理、领导艺术、消费功课管理等常识培训。

3、 5年以上工作经验,4年以上初级管理经验。

4、 出众的指导管理才气和优良的贸易理念;

5、 具有很强的团队合作肉体、构造及筹谋才能和优良的相同本领;

6、 能与当局、企业高层人士普遍打仗,并深化相同;较强的逻辑思维能力; 

7、 个性特征:处事当真松散;寻求胜利,精神抖擞,能够接受较大工作压力。

四、 事业部总监(公路)年薪15-30万

岗位职责:

1、 片面卖力公路工程项目整体的兼顾和谐事情;  

2、 片面监视指点各项目制作历程中工程构造、计划核定、工程技术、质量羁系等事情。

3、 卖力项目施行历程中的安全管控与本钱掌握; 

4、 卖力辅佐处理并指点各项目制作历程中的手艺困难;

5、 卖力团队管理及建立,经由过程培训包管团队成员的工作效率及目的告竣。

任职资历:

1、 大专及以上学历;

2、 土木工程、交通工程、路桥类相干专业;

3、 8年以上市政、路桥项目经理/项目总工工作经验;

4、 有丰硕的现场管理查验,对开源节流有出格心得;

5、 才能优良者经历可放宽限定。

五、 项目经理(公路)年薪15-30万

岗位职责:

1、 卖力公路工程施工工作任务分派及摆设;

2、 卖力公路工程施工的现场管理;

3、 卖力和谐与业主、监理等相干单元、部分的工程所在地的社会关系;

4、 卖力工程项目的安全管理成绩;随时把握工程施工进度、质量状况,和谐处理施工中呈现的各种成绩;

5、 考核管理项目施工历程中发作的各项用度收入,卖力计量、变动以及结算等事情。

6、 完成指导交办的其它事情。

任职资历:

1、 大专及以上学历;

2、 土木工程、交通工程、路桥类相干专业;

3、 5-10年相干工作经验;业内资深经历;

4、 5年以上公路施工经历,

5、 3年以上公路项目管理经验;

6、 才能优良者经历可放宽限定。

六、 项目经理(园林)年薪10-20万

岗位职责

1、 卖力园林工程施工工作任务分派及摆设;

2、 卖力园林工程施工的现场管理;

3、 卖力和谐与业主、监理等相干单元、部分的工程所在地的社会关系;

4、 卖力工程项目的安全管理成绩;随时把握工程施工进度、质量状况,和谐处理施工中呈现的各种成绩;

5、 考核管理项目施工历程中发作的各项用度收入,卖力计量、变动以及结算等事情。

6、 完成指导交办的其它事情。

任职资历:

1、 大专及以上学历;

2、 园林相干专业;

3、 5年以上园林施工经历,3年以上园林项目管理经验;

4、 园林基础知识踏实,熟习高速公路苗木、植被的种类、习性等熟习、并对市场行情有必然的理解,精晓全部项目各项细节管控;

5、 此岗亭需求具体相同。年齿25岁以上。

 

七、 项目主管(电力)年薪6-8万

岗位职责:

1、 卖力管理电力工程项目,监控项目本钱与质量;

2、 卖力对内与对外的项目相同和和谐事情,躲避项目风险;

3、 卖力项目从项目开辟、会谈、投标、跟随施行等全过程的管理、构造与施行;

4、 体例、考核工程项目预算及利润目的等,监视并确认工程项目计划、相干计划核定及运作管理等;

5、 卖力与业主方、监理方、总包方的相同,并指点施工队施工事情的顺遂展开;

6、 完成交办的其他事情。

任职资历:

1、 大专及以上学历;

2、 电力工程、输配电、电气自动化等相干专业结业;

3、 处置输配电事情6年及以上,持有中级以上技术职称,年齿28-45岁。

八、商务助理

次要事情职责:

1、协同总裁处置商务应酬、商务接待,保护内部形象,和谐对外干系; 

2、内部行政事务事情; 

3、卖力内部文书处置;

4、辅佐停止相干集会的构造,并做好记载:卖力集会的记载和收拾整顿;卖力集会场所的摆设与安插;卖力集会的服务事情及相干活动的摆设;卖力集会相干资料的编印;

5、卖力各部门票据核阅、核对;

6、完成下级交给的其它事务性事情。

任职资历条件:

1、女性,22-28岁;未婚;

2、本科及以上学历,有没有相干工作经验都可。

3、形象佳、气质好;△

4、熟习商务礼仪,对应酬、接待活动较为理解;△

5、优良的综合素质、个人素养以及笔墨功底;

6、思想灵敏、语言表达能力强;有贩卖、公关工作经验尤佳。△

 

九、人力资源司理

次要事情职责:

1、 片面兼顾行政部和人力资源部事情;片面兼顾计划的人力资源计谋,订定顺应开展的中长期人材战略规划及团体人力资源规划,并卖力监视施行。

2、在企业内训方面资格较深,能很好指导员工订定适宜的职业规划,并营建优良进修气氛。

3、构建和完美顺应开展的绩效考核系统,薪酬福利系统,强化人力资源管理的专业性和规范性,提拔焦点竞争力。

4、卖力督导企业文化的塑造、提倡、保护和传布。卖力人力资源管理团队的建立和培育。

5、辅佐分担指导实时处置管理历程中的严重人力资源成绩。

6、卖力行政后勤管理制度的订定、成立、修正与完美,并查抄、督导与反应落实执行情况。

任职资历条件:

1、 人力资源管理或相干专业本科以上学历。

2、 受过计谋管理、计谋人力资源管理、构造变化管理、管理才能开辟等方面的培训。△

3、 8年以上相干工作经验,3年以上人力资源总监或3年以上人力资源部司理工作经验。

4、 对现代企业人力资源管理模式有体系的理解和实践经验积聚,对人力资源管理各个本能机能模块均有较深化的熟悉,可以指点各个本能机能模块的事情。△

5、 具有当代人力资源管理理念和踏实的理论基础;△

6、 熟习国度、地域及企业关于条约管理、薪金轨制、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策。

 

十、行政司机

次要事情职责:

1、严格执行派车方案,完成出车使命。

2、当真施行安全责任制和操作规程,服从交通规则,文化行车,确保行车安全。

3、按期对车辆停止调养,连结车辆的干净卫生和一般运转。

4、实时弥补行车所需的质料、物品,实时调养和维修。

5、做好行车记载,保管好车辆的各类技术资料。

6、完成指导交办的其他事情。

任职资历条件:

1、限男性, 23-35岁;高中及以上学历;

2、3年以上驾龄,持C牌以上驾照;

3、熟习广东交通路线;△

4、具有优良的客户服务认识与接待礼节,仔细、责任心强,能吃苦耐劳,无相干违规记载;

5、熟习车辆构造和常识,退伍军人者优先;△ 

6、广州市户口包管。△

 

十一、前台文员

次要事情职责:

1、卖力前台接待及电话接转;

2、收发函件、报刊、文件;

3、实时更新和管理员工通讯地址和电话号码等联络信息;

4、受理会议室预定,和谐集会工夫,下发集会告诉,安插会议室;

5、卖力订水、订报,函件、包裹的摆设及与快递的联络;

6、卖力各级主管交办出差摆设等各项工作。

任职资历条件:

1、文秘、行政管理及相干专业大专以上学历;

2、一年以上相干工作经验;

3、熟习前台事情流程△

4、纯熟利用各类办公自动化装备;△

5、事情热忱主动、详尽耐烦,具有优良的相同才能、和谐才能,性格开朗,边幅规矩,待人热忱;△

6、纯熟利用相干办公软件。

 

十二、网络管理员

次要事情职责:

1、卖力的软硬件系统维护事情;卖力电脑设置,相干耗材购置以及有用操纵; 

2、停止小型机、服务器、路由器等设备管理,以及网络平台的运转监控和保护; 

3、卖力计算机网络的安装、设置与保护;护网络系统安全; 

4、卖力内部OA系统管理与保护;

5、卖力内部信息系统建立、保护;

6、实时更新和管理员工通讯地址和电话号码等联络信息。

任职资历条件:

1、大专以上学历,计算机或IT相干专业;

2、一年以上电脑软硬件安装、保护、服务器网管及网络管理经验;纯熟把握计算机、网络相干常识;△

3、熟习路由器,交换机、防火墙的网络设备的设置与管理;△

4、理解操作系统,熟习WEB、FTP、MAIL服务器的架设; △

5、进修能力强,较好的相同和合作才能,极强的施行力和相同才能,具有优良的服务认识;

6、熟习地区网的保护和网络安全,熟习wlan、adsl,精晓adsl同享。

 

十三、营销参谋/营销专员/电话营销(商业)

次要事情职责:

1、 完成下达的业务目标使命;

2、 按照业务需求,开辟相干客户并告竣签约和回款;

3、 做好签约后的前期服务跟进事情,直至项目条约结束;

4、 做好客户售前、售后相同事情,实时更新CRM体系中的客户资料;

5、 搜集市场相干静态信息并实时反应至相干指导与部分;

6、 完成下级交办的其他事项。

任职资历条件:

1、男女不限,22-30岁;

2、学历不限,工作经验不限;1年以上贩卖经历者尤佳,优良应届毕业生亦可;

3、肃静严厉风雅、天然得体;△

4、性格生动、辞吐明晰;具有较好的相同表达才能,有耐心、责任心、进取心和团队协作肉体;△

5、能吃苦耐劳,干事积极主动,具有较强的抗压才能;△

6、酷爱贩卖事情,对电话营销有浓重的爱好;勇于应战高薪。

 

十四、天分专员/客服专员(商业)

次要事情职责:

1、卖力构造各项建筑业天分的申报、晋级、保护事情;

2、卖力搜集、收拾整顿及撰写天分申报材料;

3、卖力汇集相干国度及处所建筑业政策信息,实时理解项目申报相干政策、流程;

4、主管交办的其它相干事情;

5、卖力业务及品牌推行;

6、共同做好安证硬件质料的完美

任职资历条件:

1、 女性,30岁以下;

2、 中专及以上学历;

3、有没有相干工作经验都可;

4、服务及责任意识强;△

5、有优良的表达相同才能;△

6、纯熟利用office办公软件,有PS软件经历者尤佳。△

 

十五、安全工程师/安证资料员(商业)

次要事情职责:

1、 完成修建施工企业安全生产许可证或申请材料的建造与上报;

2、 按期研讨相干质料建造模式,进修把握建筑工程安全生产相干法律法规、完美、强化申请材料;

3、 共同、指点市场部做好各项质料的筹办和建造事情;

4、 实时搜集收拾整顿相干政策资讯,并共同做好技术培训事情;

5、搜集契合要求的硬件质料;

6、三库信息保护。

任职资历条件:

1、女性优先,21-26岁;

2、大专及以上学历;专业不限,修建、安全工程类专业尤佳;

3、有没有经历都可;1年以上修建施工企业工作经验优先思索;优良应届毕业生亦可;

4、干事浮躁、不变务实,逻辑思维层次明晰,笔墨编写才能较好,相同才能较强△

5、 纯熟利用办公软件 △

6、理解修建、粉饰、设想、电力等企业安全管理系统及其它资料管理者甚佳。△

 

十六、笔墨编纂(商业)

次要事情职责:

1、 卖力构造各种修建天分的新办、晋级、持续等申请事情;

2、 卖力搜集、收拾整顿及撰写天分申报材料;

3、 卖力汇集国度及处所建筑行业政策信息,实时理解天分申报相干政策、流程;

4、 完成主管交办的其它相干事情;

5、搜集契合要求的硬件质料;

6、三库信息保护。

任职资历条件:

1、男女不限,

2、35岁以下;

3、大专及以上学历;专业不限;

4、一年以上的工作经验;△

5、较强的责任心、相同才能及施行力;△

6、 纯熟利用office办公软件,有PS软件经历者尤佳。△

优先(非须要)条件:

1、有资料员、工程招投标工作者;

2、具有建筑行业天分申报经历或熟习建设厅三库平台操作者;

3、理解天分相干业务打点的相干政策及流程;

4、理解建筑法、建筑业企业资质管理各项划定及施行定见。

 

十七、业务部司理(商业)

次要事情职责:

1、率领所辖部分职员,展开建筑行业持证人员业务,实现功绩目的;

2、按照市场总监办订定的证书需求计划,主动开辟查找证书的渠道,满意证书需求;

3、督导本部门人员完成证书查找工作任务和做好客户服务事情;

4、订定本部分所需业务妙技培训方案,提高部分职员事情妙技和职业素养;

5、订定本部分所需业务妙技培训方案,提高部分职员事情妙技和职业素养;

6、汇总部属供给的建筑行业持证人员的信息和需求资质证书的修建企业信息,提交给行政运营总监。

任职资历条件:

1、性别不限;

2、25—35岁;

3、大学专科以上学历,电子商务、市场营销、公共关系、国际贸易、汉语言文学等相干专业统招毕业生;

4、3年以上市场营销工作经验,此中1年以上营销管理工作经验;△

5、具有较强的方案和构造才能;△

6、承受过电话营销、网络营销等相干常识培训。△

 

十八、网络推行员(金林缘)

次要事情职责:

1、卖力网站平台站内、站外关键词计划及搜索引擎排名优化;

2、按照实践业务要求,锁定相干的关键字,并实现百度、谷歌、搜搜等搜索引擎问答关键词笼盖;

3、卖力经由过程各类网络渠道(网站、论坛等)汇集相干信息;

4、建筑行业证书查找及职员证书储蓄并告竣协作;

5、完成指导交办的其它事情;

6、其他临时性工作任务。

任职资历条件:

1、性别不限;

2、20—30岁; 

3、大专以上学历,专业不限; 

4、有没有工作经验都可;有较完美的培训系统;△

5、具有较好相同表达才能;△

6、应届毕业生条件优良者亦可。

 

十九、业务员(商业)

次要事情职责:

1、按照分派的工作任务方案,经由过程多种渠道发掘建筑行业企事业单位高端人材的需求,并提供猎聘服务及人材证书借调服务;

2、经由过程电话、QQ交换等方法,与需求高端人材猎聘服务大概需求人材证书借调的企事业单位深化洽商并肯定合作意向;

3、起草条约或根据企业体例的条约与企业商量肯定详细协作事项和条目。签订合同后,交由财务部完成相干事项处置;

4、按期停止客户回访,按照合同条款和客户要求,做好客户服务事情;

5、完成指导交办的其它事情;

6、其他临时性工作任务。

任职资历条件:

1、性别不限;

2、20—30岁;

3、大专以上学历,专业不限;

4、有没有工作经验都可;有较完美的培训系统;△

5、具有较好相同表达才能;△

6、应届毕业生条件优良者亦可。

 

二十、工程司机

次要事情职责:

1、卖力项目部车辆驾驶并做好行车记载,包管安全驾驶;

2、卖力项目部职员和工人的接送;

3、卖力车辆的一样平常保护、调养、管理工作,连结车辆的整齐和车况优良,妥帖保管车辆,按要求在指定所在停放;

4、共同项目部事情摆设;

5、明白车辆的普通养护和小毛病维修。

6、完成指导交办的其它事情;

任职资历条件:

1、男性,25-40岁;学历不限;

2、2年以上驾龄,持B牌以上驾照;有大货车或水车经历;△ 

3、具有优良的客户服务认识与接待礼节,仔细、责任心强,可以吃苦耐劳,无相干违规记载;

4、熟习广东交通路线;△

5、熟习车辆构造与常识,退伍军人者优先,有工程司机经历者优良; 

6、有广州市户口包管。△

 

二十一、工程采购专员

次要事情职责:

1、供应商的寻觅、开辟及供求关系的掌握管理

2、消费物料、器具、装备等物质物品采购管理

3、供给链的物流历程掌握

4、成立质料供货合同台帐、成立请购质料台帐、成立进货台帐

5、实时搜集市场材料价格信息,并随时与供应商协商调解质料供给价钱;

6、各类质料在利用历程中,发明质量问题,与供货厂商谈判协商

任职资历条件:

1、大专以上学历;

2、45岁以下;

3、3年及以上采购管理经验;

4、较强的相同表达才能;

5、具有优良的商务会谈才能;

诚信务实,操行规矩。

 

二十二、施工员

次要事情职责:

1、卖力园林施工项目的现场施工管理;卖力随时跟进施工班组的进度情况,发明成绩须实时处理。判定确无才能完成施工使命的施工班组应实时向项目经理报告请示处理;

2、卖力定时订定出各阶段的施工进度方案、质料供给方案和资金需求方案,提报项目经理; 掌握项目现场质料的准确利用;

3、辅佐增强施工班组的管理,确保根据图纸、设想文件和国度的划定尺度施工;

4、把安全事情放在统统事情的首位,制止任何安全事故的发作;实时辅佐处置施工现场的各类安全、质量事故; 

5、责现场手艺及工艺流程的指点;实时将施工中发明的成绩以书面形式报项目经理; 

6、与实时构造各分部分项工程的荫蔽工程验收事情,并确保资料的真实性和完整性;到场对施工班组所施工工程的工程量的考核;到场工程的完工验收。

任职资历条件:

1、男性,

2、35岁以下;

3、中专及以上学历,园林、绿化类相干专业;△

4、有必然的园林、绿化类施工工作经验;优良毕业生可培训培育;△

5、身体健康,吃苦耐劳,勤奋务实; 

顺应工地施工事情。

 

二十三、工程部司理(绿化)

次要事情职责:

1、卖力对各项目部的事情摆设及兼顾;

2、卖力对各项目部的查抄查核事情;

3、建立健全各项目部健全的档案资料库;

4、能自力完成施工构造方案的建造、项目的运营管理及各施工节点(质量、进度、安全、本钱、文化)施工的有用管控;

5、辅佐项目部的公共关系的保护事情;

6、完成指导交办的其它事情。

任职资历条件:

1、男性,28-40岁;

2、学历不限;园林、绿化类相干专业;△

3、有优良的相同表达才能,可以胜任公共关系的处置及保护;△

4、5年以上园林施工经历,8年以上园林绿化项目总工程师/副总工程师经历;才能优良者对经历可放宽限定;

5、精晓景观绿化、园林施工等项目工程各个环节,手艺和运营;△

6、园林、园艺、林业工程师或高级工程师以上职称者优先。

 

二十四、投标员

次要事情职责:

1、 招投标信息的搜集,投标文件的建造;

2、 卖力投标文件的体例、团体投标文件的排版、打印、复印、装订等事情,并按划定准期完成标书建造;

3、 辅佐经营部司理做好项目的投标准备工作;

4、会同经营部、工程部与客户停止商务会谈,肯定项目工期、质量、造价等相干事件;

5、 处置投标历程中的定额单价、总价计较成绩并实时报告请示上级领导,确保报价精确、公道、具有竞争力;

6、 卖力与项目负责人、相干部分主动和谐投标文件体例历程中的成绩,确保投标文件定时送达。

任职资历条件:

1、男女不限;

2、大专及以上学历;

3、工程造价、市政园林等相干专业;△

4、一年以上招投标工作经验;△

5、熟习招投标流程、法例;△

5、纯熟利用office办公软件,有PS软件经历者尤佳

6、具有优良的相同、和谐、掌握才能。

 

二十五、园林资料员

次要事情职责:

1、卖力项目施工计量相干资料的编写;

2、卖力施工历程中对各类质量保证资料、产值数据停止搜集、查抄、汇总;

3、卖力施工中对各类工程集会停止记载、收拾整顿;

4、卖力施工历程中其他日常工作资料的收拾整顿;

5、卖力各种工程文档资料的分类保管等。

6、完成指导交办的其它事情。

任职资历条件:

1、 女性,21-26岁;

2、中专及以上学历;建筑工程类相干专业;△

3、有没有经历都可;

4、干事浮躁、不变务实,逻辑思维层次明晰,笔墨编写才能较好,相同才能较强;△

5、纯熟利用office办公软件;△

6、干事有条理,有耐心。

 

二十六、公关专员

次要事情职责:

1、协同副总裁处置商务应酬、商务接待,保护内部形象,和谐对外干系;

2、内部行政事务事情;

3、卖力内部文书处置;

4、辅佐停止相干集会的构造,并做好记载:卖力集会的记载和收拾整顿;卖力集会场所的摆设与安插;卖力集会的服务事情及相干活动的摆设;卖力集会相干资料的编印;

5、卖力各部门票据核阅、核对;

6、完成下级交给的其它事务性事情。

任职资历条件:

1、女性,22-28岁;未婚;

2、大专及以上学历,有没有相干工作经验都可;

3、形象佳、气质好;△

4、熟习商务礼仪,对应酬、接待活动较为理解;△

5、优良的综合素质、个人素养以及笔墨功底;

6、思想灵敏、语言表达能力强;有贩卖、公关工作经验尤佳。△

 

二十七、项目经理(电机事业部)

次要事情职责: 

1、在指导下,卖力项目条约的详细施行,根据条约内容片面卖力项目施工管理工作,包管施工项目的安全、质量、工期、本钱目的的实现; 

2、卖力出场的筹办和谐事情; 

3、卖力现场各个工种的安全、质量、进度和谐查抄事情; 

4、卖力与甲方设想、监理、总包与各个分包的和谐事情; 

5、把握项目停顿状况,实时发明和解决问题; 

6、卖力项目验收、移交,资料归档事情。

任职资历条件:

1、 28-55岁,5年以上工程管理经验,主持过大中型项目管理工作; 

2、 大专以上学历,电机相干专业;

3、纯熟利用 Auto CAD 等相干软件,自力卖力过项目手艺方案设计; △

4、 熟习国度和行业的相干标准规范,熟习工程施工标准要求,能自力体例施工组织设计计划和专项施工计划,具有必然的工程经济基础;△

5、 具有较强的构造、和谐、相同和应变才能,事情当真认真,能吃苦耐劳,能顺应持久出差;△

6、持有电机专业二级制作师或 工程师证书者优先。

 

二十八、施工队队长(电机事业部)

次要岗位职责:

 1、卖力电力工程的安装施工及管理(送变电工程施工、配电及一户一表、高高压开关柜安装、线缆架设、母线安装及装备调试等相干事件) 

2、率领施工人员在工地现场停止安装指点

任职资历条件:

1、高中以上学历 

2、有电工根底,持有电工证优先 

3、吃苦耐劳,遵章守纪,具有必然的指导才能 

4、具有较高的电力施工专业知识,熟习电力施工安全标准和操纵标准,纯熟把握施工现场配电箱柜、电力电缆敷设、排挤线路及动力配电等事情;顺应室外和野外作业; 

身体健康,年齿30-50岁。

 

二十九、电力安装工

次要岗位职责:

 1、卖力电力工程的安装施工及管理(送变电工程施工、配电及一户一表、高高压开关柜安装、线缆架设、母线安装及装备调试等相干事件) 

3、率领施工人员在工地现场停止安装指点

任职资历条件:

1、初中以上学历 

2、年齿20-45岁

3、吃苦耐劳,遵章守纪

具有必然的电力施工专业知识,熟习电力施工安全标准和操纵标准,纯熟把握施工现场配电箱柜、电力电缆敷设、排挤线路及动力配电等事情;顺应室外和野外作业;

 

三十、电力资料员

次要岗位职责:

1、卖力项目部电力工程档案文件的归档、移交、借阅管理 

2、卖力电力工程资料、图纸的管理,工程文件的处置

3、卖力会议纪要、周工作计划、其他方案等公函处置

任职资历条件:

1、大专以上学历,工程管理、电气工程、电机等相干专业

2、一年以上电力工程资料员经历,必需熟习广东省统表资料,有相干处事经历

3、要求熟习电力施工工程申报完工至申请验收的流程,申验资料送变电工程资料的搜集、收拾整顿、立卷、归档、保管事情

4、懂一点预算、造价的优先

年齿在20-30岁。

 

三十一、交安项目经理

次要事情职责: 

1、在指导下,卖力项目条约的详细施行,根据条约内容片面卖力项目施工管理工作,包管施工项目的安全、质量、工期、本钱目的的实现; 

2、卖力出场的筹办和谐事情; 

3、卖力现场各个工种的安全、质量、进度和谐查抄事情; 

4、卖力与甲方设想、监理、总包与各个分包的和谐事情; 

5、把握项目停顿状况,实时发明和解决问题; 

6、卖力项目验收、移交,资料归档事情。

任职资历条件:

1.年齿28-45岁,交通工程或门路桥梁相干专业大专及以上学历,5年以上工作经验,3年以上高速公路项目管理经验,熟习高速公路项目施工流程;

2.熟习办公自动化东西,office办公软件,熟习工程图纸,理解高速公路工程施工工序,普通施工办法,工程质量尺度和安全技术常识等;

3.相同会谈能力强,有较强的责任心和自力事情才能,事情有条理,和谐能力强;

4.熟习条约管理,本钱掌握认识强,可以把握工程进度、质量、安全管理;

5.有驾驶证优先;

有二级以上制作师证书,中级以上职称,交安B证的优先任命。

 

三十二、财务经理/财政副总监

次要事情职责:

1、成立、完美财务管理、会计核算和会计监视、预算管理、项目管理、成本费用管理等方面的规章制度和事情流程。

2、严厉按财政管理制度对资金停止归集和挑唆,确保资金安全。

3、构造落实各各种财政原始票据、凭据、经济合同等的考核事情,确保其契合内控要求。

4、构造落实各财政阐发事情,实时、精确地为业务部门供给可靠的财政信息和专业倡议。

5、关于总裁交办的个案停止研讨阐发与可行性计划拟议。

6、和谐和各级税务部分的干系,到场的税务计划事情。

任职资历条件:

1、财政、管帐、金融等财政相干专业本科以上学历;8年以上财政工作经历,5年以上工程施工企业划一岗亭工作经验。具有会计师资历尤佳。△

2、具有较片面的财政专业知识,熟习国度会计准则及相干的财政法令政策。△

3、财政处置及财务管理能力强,对运营阐发、预算管理、本钱掌握及核算等有较丰硕的实操经历。△

4、诚信清廉、敬业松散;相同、和谐才能好,有较强的判定决议计划才能和方案施行才能。

5、熟习金蝶财务软件;具有优良的计算机才能。

事情所在:广州。能顺应短时间出差。

 

三十三、出纳

次要事情职责:

1、考核报销凭据、采购票据等,并按照财务制度签发现金及转账支票;

2、注销银行日记账、现金日记账等,逐日按划定盘存现金,处置与银行业务的来往;

3、当真施行一样平常财政法例、现金发放轨制,服从本的财政管理制度;

4、服从本贸易秘密,不颠末指导赞成,不得保守的会计信息;

5、按照考核无误的原始凭证体例现金出入、银行出入记账凭据,做到账实相符;

6、卖力货币资金的收付和管理工作。

任职资历条件:

1、大专及以上学历,持管帐从业资格证;

2、纯熟操纵财务软件、Excel、Word等办公软件; 

3、记账要求笔迹明晰、精确、实时,账目日清月结,报表体例精确、实时; △

4、事情当真,立场规矩,逻辑思维好; △

5、理解国度财经政策和会计、税务法例,熟习银行结算业务;△

6、外埠户口需广州户口包管。

 

 
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